如果在某家公司的表现非常漂亮因为进步速度很快，在工作职位方面出现一路攀升并且还呈现出跳跃性的状况，那么就可以将这种进步性展示出来从而发挥出较好的效果吗？其实不然因为招聘者重视的是你最终的发展状况可不是去看看你一路怎么走到现在的程度。
招聘者是不会去看你怎么升职的因为这些过程是不名一文的，就好比你怎么考上某个大学的过程一样，你最终考上了一所有名的大学生那就可以吸引人，如果你在高中非常努力可最终连个像样的大学都没有考上那怎么吸引人？这已经充分地说明过程怎么样对于大家是没有多大吸引力的，大家看的是最终结果怎么样所以在简历里体现出进步性是没有意义的。
一些求职者在描述工作经历时甚至把自己在某个公司当中的所有职位列出来，比如资料员、助理摄影师、摄影师、副导演、导演等等，你最终不就是获得了导演这个很高的成就吗？至于资料员、助理摄影师等都是没有什么吸引力的，那这些词语不就等于没有意义的东西吗？
如果把进步性展示出来还会影响到简历的简洁性，如果简历失去简洁性会令招聘者失去兴趣的，从进步性还可以看出任何过程性的内容最好都不要出现在简历里。过程可并不是最美的因为结果才是最有力度的，只有减少过程内容才能塑造简洁的简历，因为过程不过是一个铺垫而结果才是至关重要的东西，在简历里多展示结果性的东西才可将你的竞争力提高。
