大学生保姆:“人才浪费”还是“人尽其才”?(2)
争议:大学生当保姆,算不算人才浪费? 大学生保姆虽然在家政市场上备受青睐,但在社会上却引起了不少争议。一部分人认为,大学生是高素质的人才,培养一个大学生需要十几年时间,投入大量的物质成本,而家政服务行业“技术含量不高”,让大学生去当保姆,不仅学生和家长从心理上很难接受,也是对人才的浪费。 “培养一个大学生,光投入就十几万元甚至几十万元,且不说当保姆很难收回成本,大学所学的专业知识也都白费了。”大学生家长李女士认为,如果将保姆工作作为大学生的假期兼职或者社会实践可以理解,但如果作为大学毕业后的出路则“很荒谬”。西南政法大学大三学生小陶表示自己绝不可能去当保姆。她说:“大学培养出来的人才应该出现在更需要的地方,去当保姆只会让社会对高等教育失去信心。更为重要的是,我要当保姆,我爸妈第一个不同意,因为他们面子上挂不住,这会被亲戚朋友笑话的。” 但也有人对“大学生保姆”现象表示理解和支持。四川省社科院研究生院研二学生小孟说,在国外,博士开出租车,大学生送报纸都是平常事,大学毕业生无论做什么,只要是做自己愿意做的事,并努力做到最好,就不是人才浪费。西南政法大学大三学生小石认为,如今的保姆已不再是过去人们心目中的“下人”角色,社会对保姆有着更高的要求,需要具有更高素质的人才才能胜任。一边是许多大学毕业生找不到工作,一边是家政服务行业招不到合适的高端人才,因此大学生进入这一行业工作也未尝不可。 家住重庆市江北区的刘女士专门到重庆家庭服务业创业孵化基地雇用了一名刚培训完的大学生保姆肖皇。她表示,自己对肖皇的表现非常满意,“大学生文化素质高,除了做家务,还能帮家里的孩子辅导功课。此外经过培训的大学生保姆还具备营养学、卫生保健、家庭经济学等方面的知识,可以为雇主提供营养搭配、理财建议、打理物业等全方位的服务,这是普通保姆无法比拟的。”
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