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近日，首批经过专业化训练的“大学生保姆”出现在重庆市家政市场，担当“育婴员”“老人护理员”“家政工人”等角色。

　　这一现象在社会上引发争议：到底是“人才浪费”还是“人尽其才”？对此，有关专家表示，各行各业都需要高素质人才，大学生就业观念越来越开放，社会各界应创造良好的氛围和政策环境，鼓励他们多渠道就业。

　　大学生保姆成“香饽饽”　还未结业已经就业

　　今年23岁的文春霞毕业于四川师范大学，曾在成都一家广告公司工作过一段时间，因为对家政服务行业的前景非常看好，辞职来做保姆。她告诉记者，过几天就要正式上岗了，目前正在根据雇主家庭成员的喜好、小孩的学习成绩等具体情况，制定一份精细服务方案。

　　文春霞是重庆家庭服务业创业孵化基地培训的首批大学生保姆之一。目前，已有13名大学生保姆经过近一个月的专业训练后，从创业孵化基地结业。她们对做饭、保洁、婴儿及老人护理样样精通，着装、礼仪也非常规范。这些大学生保姆颇受客户青睐，不少人在结业前就已被雇主预定。

　　创业孵化基地负责人杨定兰介绍，基地对家政服务市场进行调研后发现，客户对高端家政服务的需求越来越大，但普通保姆很难满足要求，因此在政府就业部门扶持下，基地与各高校联系，招募了一批文化素质较高的大学生接受相关专业技能培训，以适应高端家政市场的需求。

　　杨定兰告诉记者，基地开设了家政服务理论、厨艺、保洁、育婴、护工、礼仪等专业课程。刚开始培训的时候，大学生保姆们对各种家务活的熟悉程度几乎为零，经过20多天的系统培训，13名大学生都顺利通过了创业孵化基地的结业考核。

　　“这13名大学生保姆非常‘吃香’。”杨定兰说，不少家庭客户专门来基地探访，目前已有4人在结业前就被雇主预定，结业后两天内又预定6人，还有5位客户在洽谈相关事宜，剩下3人估计也很快就要上岗。杨定兰透露，大学生保姆的待遇也相对较好，拥有一定工作经验后，月收入要比普通家政工人高出30％到50％。