企业阅读个人简历感到通畅才不会对你的简历感到不满意，假设企业阅读简历时想找求职目标介绍却不能立即就找到，还需要对简历栏目进行一遍扫描才能找到。你不要说不就是多看了几秒钟吗？企业看完一份简历的平均时间是多少？是几分钟还是半分钟左右你不知道吗？如果是几分钟那么多花费几秒问题不大，但仅仅只有半分钟左右而企业还只是想看某一个栏目就得多花几秒钟，如果出现两三种同样的情况又得多花多少时间？
企业阅读简历感到很通畅不仅要求你的语句通顺，还要求想看哪里就能马上看到。做到这一点也不难就是需要注意这么三个工作，第一，注意你的个人基本信息要按照顺序排列好，个人身体信息、学校信息、联系信息依次呈现出来且每类信息只有最基本的信息即可，如果信息量太多就不方便企业查找其想看的信息。
第二，注意栏目标题最好要加粗显示，这样栏目标题会更为显眼而让企业更好定位想看栏目的位置。加粗的作用就相当于让招聘者观看的范围只限于加粗文字，虽然栏目标题全部都在左边所以是否加粗不会造成什么影响，可如果加粗会带来更显著的效果所以还是加粗为好。
第三，注意简历的格式必须是传统样式，还有栏目顺序也必须保持常规模式。如果简历格式不传统而显得非常新奇，企业想找哪部分内容是不是挺麻烦的？再就是栏目的顺序被你调换会给企业制造不小的麻烦，以前想看学校经历直接顶住简历前半部即可，现在学校经历被你放到后头去了那么企业能一下子找到它吗？
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