培训经历的份量并不小对大学生更为重要，大学生实践少而拥有培训经历，则一定要利用培训经历来增加实践色彩。这里有个问题那就是把培训经历放在个人简历里的什么位置比较好？是放在学习经历里还是实习经历、工作经历里？
先看你是毕业生还是社会工作者，是毕业生那简历里就无需出现工作经历，或者想将兼职经历放在工作经历里那就得考虑几个位置了，就是工作经历、学习经历、实习经历。培训经历属实践性质并且是比较正规的培训，而大学生的兼职工作没有什么规范性可言，将网站制作培训经历和餐厅服务员兼职经历放一起怎么样？看起来明显就不搭配的所以大学生不能把培训经历放在工作经历里，剩下的问题就是放学习经历里还是实习经历？培训经历带有实践色彩所以置于实习经历更合适。
你是社会工作者则只需考虑两个地方，就是工作经历和学习经历，不用考虑实习经历因为你都已经有了正式工作经历，还要实习经历做什么？更不用那些杂牌兼职经历。如你做了两年的会计工作还要利用做发传单的兼职经历吗？那么培训经历出现在哪里好？有了正式工作则应该将培训经历放在学习经历里更好，因为你不缺乏实践经验所以不用利用培训经历来丰富实践，只需利用培训经历获得的技能，所以对社会工作者而言培训经历和学习经历放一起显然更合适，如果该培训对应聘帮助大则放学习经历内容的最前头，这样可以在开头制造亮点而达到更好的效果。
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