中石化回应大学生解约：阳光招聘引公平论(2)
另外，对直属单位已签约后解约的700多名大学生来说，解约不仅仅是一次招聘机会的丧失，更是一段招聘时机的错过。其中真正依靠个人能力应聘的毕业生，他们因签约解约耽误的就业时机谁来补偿？如何处理方能各方兼顾？中石化也需要深入考虑。 此外，在公司已经出台明确规定后，还有大规模违规招聘事件出现，中石化作为央企，其内部管理的确应当反思。 （ |
另外，对直属单位已签约后解约的700多名大学生来说，解约不仅仅是一次招聘机会的丧失，更是一段招聘时机的错过。其中真正依靠个人能力应聘的毕业生，他们因签约解约耽误的就业时机谁来补偿？如何处理方能各方兼顾？中石化也需要深入考虑。 此外，在公司已经出台明确规定后，还有大规模违规招聘事件出现，中石化作为央企，其内部管理的确应当反思。 （ |